Znalezione Ogłoszenia - praca dla par z dzieckiem w niemczech bez znajomos Praca dla cieśli, zbrojarzy, betoniarzy w Niemczech Polska firma budowlana posiadająca inwestycje na terenie Niemiec w budownictwie mieszkaniowym oraz przemysłowym poszukuje doświadczonych cieśli- zbrojarzy – betoniarzy d "Dwie godziny dla rodziny" znane w wielu firmach. Instytut Humanites już po raz 11-sty organizował akcję, do której zaprosił szereg pracodawców z Polski i zagranicy. W ostatnich latach kampania ta rozwinęła się w Globalny Ruch Społeczny na Rzecz Bliskości: wzięło w niej udział 1,2 miliona pracowników z ponad 1100 firm w 18 krajach. W związku z tym, że w Portugalii wykonuje pracę najemną, powinny mieć do niego zastosowanie tamtejsze przepisy ubezpieczeniowe. W sytuacji, gdy wynagrodzenie pana Marcina z pracy w Porto będzie wynosić mniej niż 5% osiąganych przez niego dochodów, to praca ta zostanie uznana za pracę marginalną. Im świadczenie nie przysługuje. Pytanie o możliwość pobierania świadczenia 500+ w sytuacji, gdy zameldowana w Polsce rodzina rodzina mieszka poza granicami kraju jest jednym z najczęstszych, na które w ostatnim czasie odpowiada Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej. Odpowiedź jest jednoznaczna. ePłatnik - bezkosztowe przekazywanie dokumentów ubezpieczeniowych do ZUS. Profil zaufany ePUAP. Jesteś w banku - wpadnij do ZUS! Jak założysz profil na PUE ZUS za pośrednictwem banku. Banki, z którymi współpracujemy. Najczęściej zadawane pytania - banki. Samodzielne tworzenie potwierdzeń z danymi z ZUS. Dla płatników. Jednak coraz częściej ludzie decydują się na czasowe opuszczenie rodziny. Motywy wyjazdu rodziców lub jednego rodzica za granicę są różne. Najczęściej jest to wyjazd zarobkowy do pracy. Niestety dla dziecka taka rozłąka z rodzicem jest bardzo trudna i niesie ze sobą negatywne konsekwencje dla jego rozwoju psychicznego i emocjonalnego. dCLYVG. Wsparciem programu „Rodzina 500 plus” do końca lipca br. objętych zostało ponad 3,6 mln dzieci. Ogółem złożono 2,7 mln wniosków. Na rozpatrzenie czeka jeszcze ponad 170 tys., z czego 54,4 tys. zostało przekazanych do rozpatrzenia Marszałkowi Województwa. Jakich przypadków to dotyczy? Wnioski muszą być przekazane do rozpatrzenia Marszałkowi Województwa wtedy, gdy jeden bądź więcej członków rodziny, występującej o świadczenie wychowawcze, mieszka lub pracuje za granicą. Dotyczy to także rodziców rozwiedzionych lub żyjących w związkach partnerskich. Przepisy unijne nie pozwalają na pobieranie świadczeń rodzinnych równocześnie w różnych krajach. Jeśli ktoś korzysta już ze świadczenia o podobnym charakterze za granicą, nie otrzyma go w Polsce. Co to jest koordynacja systemów zabezpieczenia społecznego? To mechanizm, który zapobiega jednoczesnemu pobieraniu pełnej kwoty świadczeń o charakterze rodzinnym na te same dzieci w dwóch państwach w tym samym okresie. Funkcjonuje już od dnia wejścia Polski do UE, to jest od ponad 11 lat. Świadczenie wychowawcze („500+”) wchodzi w zakres klasycznej definicji świadczeń rodzinnych, koordynowanych w ramach Unii Europejskiej, EOG lub Szwajcarii. Kto takie przypadki wyjaśnia? W takich przypadkach do ich wniosków mają zastosowanie unijne przepisy o koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego. Tymi sprawami zajmują się Marszałkowie Województw poprzez Regionalne Ośrodki Polityki Społecznej (ROPS), będące jednostkami im bezpośrednio podległymi. W Polsce funkcjonuje 16 ośrodków, po jednym w każdym województwie. Gdy rodzic przebywa w innym państwie UE i złoży tam wniosek o świadczenia rodzinne, tamtejszy organ informuje o tym fakcie Marszałków Województw w Polsce. Marszałek zaś przekazuje te informacje do właściwej gminy. Ile czasu to zajmuje? W okresie przejściowym Marszałek Województwa ma trzy miesiące na wydanie decyzji od momentu złożenia i wpływu wniosku wraz z niezbędnymi dokumentami z organu właściwego do ROPS. Jednak w sytuacji skomplikowanej, w której istnieje potrzeba zebrania dodatkowych dokumentów lub wyjaśnień, w tym z instytucji zagranicznej, termin załatwienia sprawy może zostać przedłużony, ze względu na potrzebę uzyskanie odpowiedzi z instytucji zagranicznej. Przepisy unijne nie zawierają precyzyjnych terminów, w czasie których powinna zostać udzielona odpowiedź na zapytanie instytucji innego państwa UE – przyjmuje się, że okres ten nie powinien przekroczyć trzech miesięcy od daty otrzymania zapytania. Czy ROPS informuje o wydłużeniu terminu? W poszczególnych sprawach może być konieczne zwrócenie się do instytucji zagranicznych, aby zweryfikować uprawnienia do świadczeń w innym państwie. W każdym przypadku ROPS powinien poinformować o przedłużeniu postępowania ze względu na potrzebę zgromadzenia dodatkowych informacji i wskazać termin jej załatwienia. A jeśli ktoś pobiera podwójne świadczenie? W przypadku pobierania świadczenia rodzinnego za granicą i otrzymywania świadczenia wychowawczego w Polsce trzeba będzie zwrócić przyznane pieniądze, wraz z odsetkami w Polsce lub za granicą. Jaka jest kolejność wypłacania świadczeń? W pierwszej kolejności świadczenia przyznawane są z tytułu zatrudnienia lub pracy na własny rachunek, w drugiej kolejności - z tytułu otrzymywania emerytury lub renty i w ostatniej - na podstawie miejsca zamieszkania. Państwo mające pierwszeństwo wypłaca pełną kwotę świadczeń rodzinnych - po spełnieniu kryteriów przewidzianych w jego ustawodawstwie, natomiast drugie państwo wypłaca dodatek dyferencyjny. Co to jest dodatek dyferencyjny? Jest to kwota wynosząca różnicę między wysokością świadczeń, w przypadku, gdy ich wysokość w drugim państwie przewyższa sumę świadczeń w pierwszym państwie – tak, aby osoba zainteresowana otrzymała najwyższą możliwą kwotę świadczeń przewidzianą w ustawodawstwie jednego z państw członkowskich. Zdjęcia (1) Informacje o publikacji dokumentu Ostatnia modyfikacja: 11:36 Biuro Promocji Pierwsza publikacja: 11:36 Biuro Promocji Pomoc domowa Opiekunka Niania Szwajcaria Szwajcarii 3500 - 4000 zł ...pracy do ustalenia) Szukamy osoby, która pomoże zadbać o nasze mieszkanie i pomoże w opiece nad synem. Warunki pracy: - Dziecko Jan Bardzo wesoły i przeważnie grzeczny trzylatkiem. Jest słodkim i miłym dzieckiem. Rozumie i stosuje się do prostych poleceń... Pomoc domowa Opiekunka Niania Szwajcaria Szwajcarii 3500 złPomoc domowa Opiekunka Niania Szwajcaria Szwajcarii Witam Jesteśmy polską rodziną mieszkającą w Szwajcarii (blisko miasta Zürich... ...wiedzy na temat zdrowego odżywania - lubiąca zabawę z dzieckiem - język polski jest wystarczający Zakres obowiązków a)... Opiekunka do Pani na południu Niemiec ...sprzątanie, gotowanie oraz robienie zakupów. Do sklepu od miejsca zamieszkania rodziny jest około 10 min drogi piechotą. Do dyspozycji... ...Emerytura w Niemczech po 5 latach pracy. • Kindergeld na każde dziecko. • Pełne składki płacone do AOK lub DAK przez cały okres współpracy... Magazynier, Pracownik Produkcji ...Stałą opiekę ze strony DAKS Personal w języku polskim przez caly okres trwania umowy, pomoc w ubieganiu się o niemiecki zasiłek na dziecko Kindergeld, opieka medyczna oraz tłumaczenie dokumentów•Pomoc w przyznaniu odpowiedniej klasy podatkowej•Możliwość długofalowej... Kierownik projektu1500 - 2000 € ...umiejętności organizacyjne; odpowiedzialność; Niezależność, szybka orientacja, dążenie do celu; Możliwość wyjazdu służbowego lub zamieszkania w Szwecji. Firma oferuje Ciekawa, odpowiedzialna, dynamiczna praca; Praca w środowisku międzynarodowym; Możliwości... Kierowca transportu międzynarodowego9000 - 15000 zł ...i umiejętność radzenia sobie w poruszaniu się zestawem auta ciężarowego z przyczepą po Europie Możliwość pracy poza miejscem zamieszkania min dwa tygodnie Aktualne zaświadczenie o niekaralności Ważne badania lekarskie i brak przeciwwskazań od lekarza do pracy... Kierowca transportu międzynarodowego1750 - 1950 € ...o pracę. Stałe i regularne wynagrodzenie, Płacimy czeki parkingowe. Bez potrąceń, bez urlopu bezpłatnego. Pomożemy Ci zarządzać pieniędzmi Twojego dziecka i niemieckimi emeryturami. Zatrudniamy doradców podatkowych. W razie potrzeby harmonogram prac można dostosować.... 📌Poszukiwana opiekunka do samotnej seniorki w Langenhagen (30851)🤩 od 🏠Miejsce: Langenhagen1500 € ...domu jednorodzinnym (130m2). Sklepy znajdują sie blisko miejsca zamieszkania. Podopieczna jest bardzo ciepłą i spokojną osobą, która... ...Emerytura w Niemczech po 5 latach pracy. • Kindergeld na każde dziecko. • Pełne składki płacone do AOK lub DAK przez cały okres... Lektor-nauczyciel języka angielskiego ...wyobraźnię uczniów, pamięć i zmysły, co umożliwia przyswajanie nowej wiedzy w sposób naturalny i zgodny z indywidualnym rozwojem każdego dziecka. Zapraszamy Cię do naszej nauczycielskiej galaktyki na niesamowicie ciekawą misję z bezpiecznym startem i miękkim lądowaniem ;)... Malarz ...przez caly okres trwania umowy, pomoc w przydzieleniu odpowiedniej klasy podatkowej, pomoc w ubieganiu się o niemiecki zasiłek na dziecko Kindergeld, opieka medyczna oraz tłumaczenie dokumentów Możliwość długofalowej współpracy DAKS Personal GmbH DAKS Personal... Murarz ...pracownika, ~30 dni płatnego urlopu w roku SOKA-BAU, ~ duża liczba godzin pracy oraz możliwość pracy w sobotę, ~219 eur zasiłku na dziecko/miesięcznie, ~ darmowe zakwaterowanie, ~2 razy w miesiącu zjazdy do kraju samochodami firmowymi, ~ zestaw profesjonalnych... Pracownik ogólnobudowlany ...Możliwość wypłacania zaliczek Długoletnią współpracę Pierwszy bilet (lub dopłatę do paliwa) Bezpłatny transport z miejsca zamieszkania do miejsca pracy Pomoc przy uzyskaniu „Kindergeld" Bezpłatną odzież roboczą Pakiet niezbędnych narzędzi pracy Kontakt... PBO - CONSTRUCTION SP. Z ...prawie 4 korony szwedzkie, ~4,3% związkowego dodatku emerytalnego i wypadkowego, ~ w przypadku prac powyżej ~70km od miejsca zamieszkania dodatki, ~ darmowe zakwaterowanie, ~3000 koron szwedzkich za polecenie pracownika. Dodatkowe informacje Nasz zespół... Pracownik produkcji ...zatrudnienie na terenie Niemiec Dodatki za pracę w godzinach nadliczbowych, nocnych i świątecznych Całkowite pokrycie kosztów zamieszkania – w bardzo dobrych warunkach Miesięczny bon paliwowy 75 € Polskojęzyczną opiekę, Szkolenie na suwnice specjalnego... Thom Personalvermittlung Beata SzyszkoHydraulik ...przez caly okres trwania umowy, pomoc w przydzieleniu odpowiedniej klasy podatkowej, pomoc w ubieganiu się o niemiecki zasiłek na dziecko Kindergeld, opieka medyczna oraz tłumaczenie dokumentów Możliwość długofalowej współpracy DAKS Personal GmbH DAKS Personal... 📌Sprawdzona Sztela dla OPIEKUNA 📌1650 € ...czas nieograniczony trwająca nawet w czasie pobytu w Polsce. • Emerytura w Niemczech po 5 latach pracy. • Kindergeld na każde dziecko. • Pełne składki płacone do AOK lub DAK przez cały okres współpracy (nawet w czasie pobytu w Polsce). • Pełne ubezpieczenie w Polsce... Cieśla szalunkowy ...pracownika, ~30 dni płatnego urlopu w roku SOKA-BAU, ~ duża liczba godzin pracy oraz możliwość pracy w sobotę, ~219 eur zasiłku na dziecko/miesięcznie, ~ darmowe zakwaterowanie, ~2 razy w miesiącu zjazdy do kraju samochodami firmowymi, ~ zestaw profesjonalnych... Elektryk budowlany ...poziomu stanowiska), ~ Możliwość pobierania zaliczek, premie, ~ Wsparcie w wnioskowaniu o Kindergeld (219,00 EUR-250,00 EUR na dziecko/miesięcznie) oraz meldunek w Niemczech, ~ Dodatek dla kierowcy samochodu firmowego 60 EUR miesięcznie, ~ Regularne zjazdy do kraju... Spawacz ...prawie 4 korony szwedzkie, ~4,3% związkowego dodatku emerytalnego i wypadkowego, ~ w przypadku prac powyżej ~70km od miejsca zamieszkania dodatki, ~ nawet do 2000 koron szwedzkich miesięcznie dodatku do wynajmowanego mieszkania lub pokoju, ~3000 koron szwedzkich... Poszukiwana opiekunka na wymianę10000 zł ...Organizacja wyjazdu i wszystkie formalności są po naszej stronie Zapewniamy transport prosto do domu podopiecznego , wraz z zamieszkaniem i wyżywieniem Dajemy Ci całodobowe wsparcie podczas wyjazdu. Będziemy w stałym kontakcie DLA OSÓB NIEZNAJĄCYCH JĘZYKA... Kaśka Borek Czy mama albo tata dostaną pieniądze w ramach „500+”, gdy pracują i mieszkają za granicą? Sprawy związane z tą tematyką wyjaśnia Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej Częścią wniosków o 500 zł na dziecko zajmują się marszałkowie województwa. W jakich przypadkach tak jest?Wnioski muszą być przekazane do rozpatrzenia marszałkowi województwa, gdy jeden bądź więcej członków rodziny, która występuje o świadczenie wychowawcze (czyli „500+”), mieszka lub pracuje za granicą. Dotyczy to także rodziców rozwiedzionych lub żyjących w związkach partnerskich. Przepisy unijne nie pozwalają na pobieranie świadczeń rodzinnych równocześnie w różnych krajach. Jeśli ktoś korzysta już ze świadczenia o podobnym charakterze za granicą, nie otrzyma go w Polsce. To wynika z unijnych przepisów o koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego. Co to jest ta koordynacja? To mechanizm, który zapobiega jednoczesnemu pobieraniu pełnej kwoty świadczeń o charakterze rodzinnym na te same dzieci w dwóch państwach w tym samym okresie. Kto wyjaśnia przypadki takich rodziców?Gdy do ich wniosków mają zastosowanie unijne przepisy o koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego, sprawami zajmują się marszałkowie województw – poprzez regionalne ośrodki polityki społecznej (ROPS), które im podlegają. Działa 16 takich ośrodków, po jednym w każdym województwie. Gdy rodzic przebywa w innym państwie UE i złoży tam wniosek o świadczenia rodzinne, tamtejszy organ informuje o tym marszałków województw w Polsce. Marszałek przekazuje te informacje do właściwej gminy. A gdy ktoś będzie pobierał podwójne świadczenie?W przypadku pobierania świadczenia rodzinnego za granicą i świadczenia wychowawczego w Polsce trzeba będzie zwrócić przyznane pieniądze wraz z odsetkami - w Polsce lub za granicą. Jaka jest kolejność wypłacania świadczeń?W pierwszej kolejności świadczenia przyznawane są z tytułu zatrudnienia lub pracy na własny rachunek. W drugiej kolejności – z tytułu otrzymywania emerytury lub renty. W ostatniej kolejności - na podstawie miejsca zamieszkania. Państwo mające pierwszeństwo wypłaca pełną kwotę świadczeń rodzinnych, po spełnieniu kryteriów przewidzianych w jego ustawodawstwie. Drugi kraj wypłaca dodatek dyferencyjny. Co to za dodatek?To kwota wynosząca różnicę między wysokością świadczeń – w przypadku, gdy ich wysokość w drugim państwie przewyższa sumę świadczeń w pierwszym kraju. Chodzi o to, by osoba zainteresowana otrzymała najwyższą możliwą kwotę świadczeń przewidzianą w przepisach jednego z państw członkowskich. Mieszkamy z dziećmi w Norwegii, gdzie pracujemy. Czy możemy starać się o „500+”?Gdy cała rodzina przebywa na terytorium Norwegii, wypłata wszystkich świadczeń rodzinnych (do takich zalicza się „500+”) powinna odbywać się wyłącznie na podstawie prawa norweskiego. Pracujemy z mężem w Czechach. Dzieci zostawiliśmy w Polsce pod opieką dziadków. Dostajemy na nie czeski zasiłek rodzinny. Otrzymamy „500+”?Zgodnie z przepisami unijnymi pierwszeństwo w wypłacie wszystkich świadczeń rodzinnych, w tym wychowawczego, ma kraj, w którym wykonywana jest działalność zawodowa. W związku z tym, że pracują państwo w Czechach, pierwszeństwo do wypłaty świadczeń rodzinnych ma właśnie tamtejsze ustawodawstwo. Dlatego też w Czechach wypłacane są świadczenia rodzinne. Polska jako państwo właściwe w drugiej w kolejności (ze względu na zamieszkanie dzieci) może jedynie wypłacić dodatek dyferencyjny. Dotyczy to przypadku, kiedy kwota świadczeń rodzinnych przyznanych w Czechach będzie niższa od kwoty świadczeń należnych w Polsce – tak aby rodzina otrzymała jedną, najwyższą kwotę świadczeń, przewidzianą przez poszczególne ustawodawstwa. Mąż pracuje w Niemczech i tam otrzymuje świadczenia rodzinne dla naszych dzieci. Ja mieszkam z nimi w Polsce, nie pracuję. Czy otrzymam „500+”?Pierwszeństwo w wypłacie wszystkich świadczeń rodzinnych ma państwo, w którym wykonywana jest działalność zawodowa. Jeżeli mąż pracuje w Niemczech, a pani nie pracuje zawodowo w Polsce, pierwszeństwo do wypłaty świadczeń rodzinnych ma ustawodawstwo niemieckie. Polska może jedynie wypłacić dodatek dyferencyjny. Mój mąż też pracuje w Niemczech, ale ja z dziećmi mieszkam w Polsce i tu pracuję. W przypadku zatrudnienia w dwóch różnych państwach (mąż w Niemczech, pani w Polsce) brane jest pod uwagę miejsce zamieszkania dzieci. W związku z powyższym pierwszeństwo do wypłaty wszystkich świadczeń rodzinnych, w tym świadczenia wychowawczego, ma ustawodawstwo polskie. Niemcy mogą jedynie wypłacić dodatek dyferencyjny. Z dwojgiem dzieci mieszkamy w Anglii, gdzie pracujemy. Trzecie nasze dziecko zostało w Polsce. Czy otrzymamy po 500 złotych na dziecko?Świadczenia rodzinne w pierwszej kolejności wypłacane są w tym państwie, w którym prowadzona jest działalność zawodowa. W następnej kolejności bierze się pod uwagę miejsce zamieszkania dzieci. W państwa przypadku pierwszeństwo do wypłaty wszystkich świadczeń rodzinnych na wszystkie dzieci, w tym również świadczenia wychowawczego, ma Wielka Brytania. Polska jako państwo drugie w kolejności może wypłacić jedynie dodatek MINISTERSTWO RODZINY, PRACY I POLITYKI SPOŁECZNEJ Ważne informacje Terminy. Ile trwa załatwienie sprawy W okresie przejściowym marszałek ma trzy miesiące na wydanie decyzji – od momentu złożenia i wpływu wniosku wraz z niezbędnymi dokumentami z organu właściwego do ROPS. Gdy potrzebne są dodatkowe dokumenty czy wyjaśnienia, ten termin może być unijne nie zawierają precyzyjnych terminów, w jaki czasie powinna zostać udzielona odpowiedź na zapytanie instytucji innego państwa UE. Przyjmuje się, że okres ten nie powinien przekroczyć trzech miesięcy od daty otrzymania zapytania. Pomoc. Czy dowiesz się, że termin jest dłuższy? Czy ROPS (regionalny ośrodek polityki społecznej, będący jednostką bezpośrednio podległą marszałkowi) informuje o wydłużeniu terminu wydania decyzji? Wiemy już przecież, że w poszczególnych sprawach może być konieczne zwrócenie się do instytucji zagranicznych, aby sprawdzić uprawnienia do świadczeń w innym każdym takim przypadku ROPS powinien poinformować o przedłużeniu postępowania ze względu na potrzebę zgromadzenia dodatkowych informacji i wskazać termin jej załatwienia, wyjaśnia Ministerstwo Rodziny. Informacje. Tu zapytasz o „Rodzinę 500+”Wygasła już ministerialna infolinia dot. programu. Informacje na jego temat nadal uzyskasz telefonicznie w wydziale polityki społecznej swojego urzędu wojewódzkiego. Ale podstawowym źródłem wiedzy w konkretnej, indywidualnej sprawie powinien być gminny organ realizujący świadczenia wychowawcze – właściwy ze względu na miejsce zamieszkania osoby ubiegającej się/otrzymującej 500 zł. W praktyce jest to najczęściej ośrodek pomocy społecznej lub urząd miasta/gminy. W sprawach, w których zastosowanie mają unijne przepisy o koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego – urząd marszałkowski / regionalny ośrodek polityki społecznej. Wyjaśnienie Gdy były mąż pracuje za granicą Przykład z życia: mama pyta, resort rodziny mąż i ojciec mojego pierwszego dziecka mieszka i pracuje w Wielkiej Brytanii. Ja mieszkam w Polsce z obecnym mężem, naszym wspólnym dzieckiem oraz moim dzieckiem z pierwszego małżeństwa. Nie pracuję. Czy dostaniemy świadczenia „500+” na obydwoje dzieci? – pyta mama. Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej na to jej pytanie odpowiedziało tak: Z uwagi na to, że ojciec pierwszego dziecka przebywa i pracuje na terytorium Wielkiej Brytanii w odniesieniu do świadczeń rodzinnych (a takim, przypominamy, jest również świadczenie wychowawcze) na to dziecko będą miały zastosowanie przepisy o koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego. Oznacza to, że wniosek powinien być rozpatrzony przez marszałka województwa (regionalny ośrodek polityki społecznej).Tym samym złożony przez mamę wniosek o świadczenie wychowawcze na to dziecko będzie przesłany do rozpatrzenia przez państwo właściwe w pierwszej kolejności (z tytułu zatrudnienia ojca dziecka) – czyli Wielką Brytanię. Tamtejsza instytucja powinna wydać decyzję w odniesieniu do wszystkich świadczeń rodzinnych należnych w Anglii. W przypadku kiedy świadczenia brytyjskie będą niższe niż należne w Polsce, strona polska powinna wydać decyzję w sprawie dodatku wychowawcze w postaci dodatku dyferencyjnego na pierwsze dziecko będzie mogło zostać wypłacone wyłącznie po spełnieniu warunku kryterium dochodowego określonego przepisami polskimi. W odniesieniu do drugiego dziecka decyzja w sprawie świadczenia wychowawczego zostanie wydana w oparciu o przepisy krajowe – przez gminę. Przypominamy: nie na każde dziecko przysługują zł co miesiąc jest na drugie i każde kolejne. Na pierwsze jest kryterium dochodowe. Czy jeśli wraz z rodziną mieszkamy za granicą, ale jesteśmy zameldowani w Polsce, przysługuje nam świadczenie wychowawcze „500+”? Odpowiedź jest tylko jedna – nie. Warunkiem przyznania świadczenia jest zamieszkiwanie w Polsce. Wyjątkiem jest sytuacja, w której jeden z rodziców mieszka wraz z dziećmi w Polsce, a drugi pracuje za granicą – nie może on jednak pobierać podobnych świadczeń w pełnej wysokości na te same dzieci w innym kraju. To jedno z najczęściej zadawanych przez rodziców pytań. – Chcemy rozwiać wszelkie wątpliwości, w tym zakresie nic się nie zmieniło od 1 lipca br. Przypominam więc, że w przypadku zamieszkiwania całej rodziny na terytorium innego państwa – w odniesieniu do wszystkich świadczeń rodzinnych, również świadczenia wychowawczego „500+” – ma zastosowanie wyłącznie ustawodawstwo krajowe tego państwa – wyjaśnia minister rodziny, pracy i polityki społecznej Bożena Borys-Szopa. Warunkiem koniecznym do uzyskania prawa do świadczenia z programu „Rodzina 500+” jest posiadanie przez obywateli polskich faktycznego miejsca zamieszkania w trakcie pobierania świadczeń (nie mylić z zameldowaniem) na terenie Rzeczpospolitej Polskiej. Jeżeli więc rodzice z dziećmi zamieszkują na terytorium jednego z państw UE, EOG np. Niemiec, Norwegii lub Szwajcarii, przyznanie wszystkich świadczeń rodzinnych powinno odbywać się wyłącznie na podstawie ustawodawstwa państwa zamieszkania – tym samym nie przysługują świadczenia z Polski. Uwaga! Wyjątkiem jest sytuacja, w której jeden z rodziców mieszka wraz z dziećmi w Polsce, a drugi pracuje za granicą w innym państwie UE, EOG lub Szwajcarii. Wówczas prawo do świadczenia wychowawczego ustalane jest w oparciu o unijne przepisy o koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego – co ważne, rodzic nie może pobierać podobnych świadczeń na te same dzieci w innym kraju. W przypadku podania we wniosku informacji niezgodnych ze stanem faktycznym (np. niewskazanie miejsca zamieszkania poza granicami RP) istnieje możliwość uznania wypłaconych świadczeń za nienależnie pobrane. Nienależnie pobrane świadczenie wychowawcze podlega egzekucji w trybie przepisów o postępowaniu egzekucyjnym w administracji. Informacje o publikacji dokumentu Ostatnia modyfikacja: 11:56 Biuro Promocji Pierwsza publikacja: 11:56 Biuro Promocji - Rodzice dzieci pracujący poza granicami Unii Europejskiej lub Europejskiego Obszaru Gospodarczego mają problem z uzyskaniem w Polsce świadczenia 500+ - alarmują internauci a sami rodzice szukają prawników. Chodzi o uzyskanie zaświadczenia, że dany rodzic nie pobiera świadczeń na dzieci w innym państwie. W skrajnych przypadkach takie sprawy mogą być rozpatrywane przez długi czas. Rodziny, w których jedno z rodziców pracuje za granicą, mają problem z uzyskaniem świadczenia 500+. Polskie państwo ma podstawy prawne, aby zareagować w przypadku braku komunikacji z zagranicznym urzędem. Sposób takiej reakcji jest jednak ograniczony, a całe postępowanie prowadzone jest pomiędzy wnioskodawcą a zagranicznym urzędem. Internauci alarmują, że nie mogą doczekać się świadczeń rodzinnych z zagranicy w przypadkach, kiedy jedno z rodziców tam pracuje bądź pracowało. Jedna z mieszkanek województwa śląskiego poinformowała, że Urząd Wojewódzki w Katowicach "od 5 lat blokuje wypłatę 500 plus". Jak opisuje, jej mąż pracował przez 5 miesięcy w Szwecji, ale prawo do tamtejszych świadczeń ma się dopiero po przepracowaniu 6 miesięcy. Tymczasem polskie urzędy - zdaniem internautki - nie kwapią się do uzyskania zaświadczenia zza granicy. 500+ dla pracujących za granicą - dodatkowe warunki Problem zauważyli także niektórzy polscy parlamentarzyści. W połowie 2022 r. z interpelacją do Ministerstwa Rodziny i Polityki Społecznej zwróciła się Karolina Pawliczak, posłanka Lewicy. "W ostatnim czasie do mojego biura poselskiego licznie zwracają się osoby, które z przyczyn formalnych nie otrzymują świadczenia wychowawczego 500+ oraz zasiłków rodzinnych" - pisze posłanka. Jak tłumaczy, chodzi o sytuacje, kiedy jedno z rodziców pracuje za granicą, a drugie zostało w Polsce z dziećmi. Takie rodziny oczywiście mogą ubiegać się o 500+, ale po spełnieniu dodatkowych warunków, przede wszystkim pozyskania zaświadczenia o niepobieraniu świadczeń na dzieci w innym kraju. Jest to problematyczne w przypadku krajów, które nie są członkami Unii Europejskiej lub Europejskiego Obszaru Gospodarczego. Czytaj także: 6 lat programu 500 plus podsumowane. Tyle pieniędzy trafiło do polskich rodzin Jak pisze Karolina Pawliczak, rozpatrywanie tego typu spraw przez polskie organy jest utrudnione właśnie ze względu na to, że - w przypadku wspomnianych krajów - pojawiają się problemy proceduralne związane z uzyskaniem odpowiedniego zaświadczenia. Na końcu interpelacji pojawia się pytanie o to, czy Polska ma podstawy prawne, aby egzekwować z zagranicznych urzędów dokumenty niezbędne do uzyskania świadczenia 500+. Najpierw ustalić pierwszeństwo wypłaty świadczeń Jak wynika z odpowiedzi resortu, w przypadku konieczności uzyskania informacji z instytucji zagranicznej urząd wojewódzki występuje przede wszystkim o informację dotyczącą aktywności zawodowej rodziców. Jest to potrzebne do ustalenia tzw. pierwszeństwa do wypłaty świadczeń (o czym niżej). "Rzadziej urzędy wojewódzkie zwracają się z prośbą o udzielnie informacji odnośnie pobieranych za granicą świadczeń. Kwestia ta może mieć natomiast znaczenie w przypadku konieczności ustalenia dodatku dyferencyjnego w Polsce (w sytuacji, gdy Polska jest krajem właściwym do wypłaty świadczeń w drugiej kolejności) lub dochodzenia zwrotu nienależnie pobranych świadczeń w Polsce" - czytamy w odpowiedzi na interpelację. Czytaj także: Do kiedy trzeba złożyć wniosek o 500 plus? Jak zaznaczono, jeżeli w Polsce został złożony wniosek do instytucji zagranicznej (np. o wydanie zaświadczenia lub wypłacanie świadczeń), postępowanie odbywa się bezpośrednio pomiędzy zagraniczną instytucją a wnioskodawcą. Polski urząd zostaje tylko poinformowany o rozstrzygnięciu. Jeżeli zaś instytucja zagraniczna wyda negatywną decyzję dotyczącą wypłaty świadczeń, wynikającą z niespełniania zagranicznych kryteriów ustawowych, obowiązek wypłaty świadczenia spoczywa na stronie polskiej, o ile spełnione zostaną wymogi krajowych przepisów. W przypadku braku odpowiedzi z instytucji zagranicznej po dwukrotnym ponowieniu zapytania, urząd wojewódzki ma możliwość wystąpienia do Ministerstwa Rodziny i Polityki Społecznej z prośbą o interwencję w danej sprawie. Interwencję kieruje się do instytucji łącznikowej państwa członkowskiego. Nie możemy sami wybrać kraju wypłacania świadczeń Ministerstwo zaznacza także, że w przypadku przebywania/pracy jednego z rodziców za granicą, przepisy nie pozwalają na indywidualny wybór państwa, z którego będą pobierane świadczenia. Unijne rozporządzenie mówi bowiem, że w pierwszej kolejności świadczenia przyznawane są z tytułu zatrudnienia lub pracy na własny rachunek, w drugiej kolejności z tytułu otrzymywania emerytury lub renty i dopiero na końcu na podstawie miejsca zamieszkania. Oznacza to że w przypadku zatrudnienia jednego z rodziców w innym państwie UE, gdy dzieci mieszkają z niepracującym rodzicem w Polsce, pierwszeństwo do wypłaty świadczeń rodzinnych ma państwo zatrudnienia. Z kolei gdy rodzice pracują w dwóch rożnych państwach członkowskich, pierwszeństwo wypłaty ma państwo, w którym mieszkają dzieci. Państwo pierwszeństwa wypłaca pełną kwotę świadczeń rodzinnych (po spełnieniu kryteriów przewidzianych w jego ustawodawstwie), natomiast drugie zainteresowane państwo wypłaca dodatek dyferencyjny – różnicę – w przypadku, gdy kwota świadczeń w tym państwie przewyższa kwotę świadczeń w pierwszym państwie. Materiał chroniony prawem autorskim - zasady przedruków określa regulamin.

praca za granicą dla rodziny z dzieckiem